Oddělení pro vzdělávání „chybí koherentní plán“ řešit nedostatek učitelů | UK novinky
Oddělení pro vzdělávání (DFE) se od poslanců dostalo pod palbu nad jeho manipulací se zhoršujícím se nedostatkem učitele v Anglii.
Výbor pro veřejné účty (PAC) uvedl, že DFE „postrádá soudržný plán“, který by dodal vládní vlajkovou nábor nábor.
V nové zprávě PAC varuje, že školy a vysoké školy v oblasti dalšího vzdělávání se potýkají s rostoucí mírou neobsazenosti, zatímco slib vlády najmout do roku 2029 najmout 6 500 nových učitelů do roku 2029.
Výbor říká, že DFE nedokázal vysvětlit, jak bylo toto číslo vypočteno nebo jak bude měřen pokrok, zejména pokud se očekává, že do roku 2028 budou potřebovat pouze vysoké školy až o 12 400 dalších učitelů.
Stále neexistuje „žádná základní linie, žádné milníky a žádná jasnost“ o tom, jak se slib vyrovnává s rozsahem současného nedostatku, varoval výbor.
Předseda PAC Sir Geoffrey Clifton-Brown řekl: „Vláda je v podstatě létající slepá, bez jasného plánu, což je slibná rizika bezvýznamná.“
Poslanec požadoval naléhavou akci, aby zajistil, že nedostatek personálu, zejména ve znevýhodněných oblastech a klíčových předmětech, neohrožují vzdělávání žáků.
Zpráva ukazuje, že 46% středních škol v Anglii vykázalo během posledního akademického roku alespoň jedno volné místo.
Přichází, přestože 700 milionů GBP je každoročně přiděleno na iniciativy náboru a uchovávání, s výjimkou odměn a důchodů.
Předseda PAC Sir Geoffrey Clifton-Brown. Pic: UK Parlament
Výbor našel jen málo důkazů, že vláda řádně vyhodnotila své programy, zejména nefinanční iniciativy, jako je blaho, flexibilní práce nebo podpora chování.
Situace je obzvláště bezútěšná ve školách sloužících znevýhodněným komunitám, kde učitelé s větší pravděpodobností odejdou, a mezery předmětu jsou výraznější.
Téměř jedna třetina těchto škol nenabízí úroveň počítačové vědy kvůli nedostatku vyškoleného personálu. Jedná se o výrazný kontrast s bohatšími oblastmi, kde jsou takové předměty mnohem dostupnější.
Použijte prohlížeč Chrome pro přístupnější video přehrávač
Daniel Kebede, generální tajemník Národní unie pro vzdělávání (NEU), reagoval na zprávu, řekl: „Je povzbudivé vidět, jak se PAC skutečně vyrovnává s vážnou výzvou ohledně čísel učitele a specialistů předmětů.
„Anglické školy a vysoké školy jsou uprostřed nejhoršího náboru a retenční krize učitele v generaci, vytvořené dlouhými hodinami, špatnými odměny a Ofstedem.“
Přečtěte si více od Sky News:
UN kritizuje Starmerovy sociální reformy
Veřejné finance v „relativně zranitelném postavení“ – OBR
Použijte prohlížeč Chrome pro přístupnější video přehrávač
Pracovní vytížení a chování žáků byly citovány jako klíčové faktory, které vytlačily zkušené učitele z profese.
Vlastní charta vlády dosud získala omezenou trakci, přičemž pouze 17% škol a vysokých škol se přihlásily.
PAC nyní vyzývá DFE, aby zveřejnil úplný plán doručení s měřitelnými milníky a pravidelnými aktualizacemi parlamentu, aby sledoval pokrok v oblasti náboru a udržení napříč školami i vysokými školami.
Mluvčí DFE řekl: „Tato vláda již přináší náš slib na náboru a udržení 6 500 talentovaných učitelů s dalšími 2 300 sekundárními a speciálními učiteli ve třídách letos a 1 300 méně učitelů opouštějících povolání od roku 2010.
„Od prvního dne se ministr školství usiloval o resetování vztahu se sektorem vzdělávání a za dva roky oznámil ceny za výplatu téměř 10% a zavázal se řešit vysokou pracovní zátěž a špatné pohody, včetně povzbuzení škol, aby nabízely flexibilnější pracovní příležitosti.
„Jsme odhodláni spolupracovat s učiteli jako partneři v tlaku na lepší, řídit vysoko a rostoucí standardy prostřednictvím našeho plánu změny, aby každému dítěti umožnilo dosáhnout a prosperovat.“
Source link
