Vedoucí pracovníci u výuky UU se setkávají s tím, aby vytvořili plány pro akci stávky | Politické zprávy

Plány na stávkovou akci budou vypracovány největším britským výukovým svazem, když se její výkonný ředitel dnes večer setká, Sky News se naučil.

Zvláštní výkonný ředitel Národní unie pro vzdělávání (NEU) zmapuje řadu scénářů v úplném hlasování pro průmyslovou akci, zatímco čeká na konečnou nabídku od vlády.

Ministerstvo pro vzdělávání (DFE) má navrhl o 2,8% zvýšení platů za finanční rok 2025/26, Říká se, že to byla „vhodná“ nabídka, která by „udržovala konkurenceschopnost“ odměny učitelů navzdory „náročnému finančnímu pozadí“.

Přichází na vrcholu 5,5% nárůst mezd přijatých učiteli v loňském roce pro 2024/25, který následoval osm dní stávek v Anglii v roce 2023.

Neu, vedená generálním tajemníkem Danielem Kebede, však nabídku 2,8% zamítla jako „nepřijatelnou“ a „nefinancovanou“.

Místo toho unie požaduje plně financované zvýšení platů nad inflací – ačkoli to nenavrhlo návrh, který by chtěla získat.

Pan Kebede také kritizoval vládu za to, že navrhovala, aby za ni mohly školy zaplatit „efektivitou“ ve svých rozpočtech, a tvrdí, že školy již čelily roky škrtů.

„Hněv a strach z toho, co se děje ve vzdělávání“

Vláda dokončí svou nabídku až poté, co obdrží doporučení orgánu kontrolních učitelů učitelů (STRB), což vydává doporučení o odměňování učitelů škol v Anglii.

DFE dosud nezveřejnil doporučení STRB ani její rozhodnutí o tom, zda je přijmout – ale očekává se, že k tomu dojde okamžitě.

Zdroj na exekutivu řekl Sky News, že „skutečná jasnost o dopadu nekryté ceny za odměnu“ a dodal: „Existuje mnoho hněvu a strachu z toho, co se děje ve vzdělávání.“

Řekli, že jakákoli potenciální úderná opatření, pokud by byla schválena, by byla zaměřena na první polovinu podzimního období, a tak by pravděpodobně ovlivnilo studentské zkoušky.

V indikativním elektronickém hlasování, které bylo zahájeno začátkem března, 93,7% respondentů NeU odmítlo navrhované zvýšení mzdy o 2,8%, zatímco 83% učitelů uvedlo, že budou ochotni podniknout průmyslové kroky, aby zajistily lepší řešení.

Výsledek však byl dosažen při účasti na účasti 47,2% – nižší než to, co by bylo potřeba, pokud má být formální hlasování unie úspěšný.

Podle odborových právních předpisů musí UU dosáhnout účasti 50% v hlasování učitele i podpůrného personálu. Asi 40% z těch, kteří jsou způsobilí hlasovat, musí podpořit akci, aby to mohla pokračovat.

Vláda slíbila, že zruší odborový zákon z roku 2016, ale proces zpožďuje až do zavedení elektronického hlasování.

Přečtěte si více:
Učební odbory se připravují na boj o strach z úbytku AI
„Andrew Tate jevy“ přepětí ve školách

Zdroj na výkonném řediteli Neu řekl: „Rozhodnutí konference v Neu bylo, že školy si nemohou dovolit nekvalifikovaný nárůst odměn – již v Londýně vidíme propouštění a tato situace bude příští rok zoufalá.

„Školy trpí zlepšením a retenčním krizí, morálka je špatná a výuka není na seznamu dobře placených postgraduálních pracovních míst.“

Řekli, že stejně jako placení se učitelé také obávali nový inspekční systém Ofsted A dopad AI by mohl mít na zrušení profesí a ztráty zaměstnání.

Ministr školství Bridget Phillipson řekl: „S pracovníky školy, rodiči a mladými lidmi, kteří tak tvrdě pracují na tom, aby příliv při školní účasti na školní docházky, byl jakýkoli posun směrem k průmyslové akci výukou odborů by byl neobhájitelný.

„Po 5,5% odměňování v nesmírně náročném fiskálním kontextu bych vyzval Neu, aby děti dal první.“

Neu byl osloven k vyjádření.